Młodszy/a Koordynator/ka ds. Rekrutacji
Nowa
Recruitment

Młodszy/a Koordynator/ka ds. Rekrutacji

Warszawa
6 000 - 7 000 PLN/mies.Brutto miesięcznie - UoP
6 000 - 7 000 PLN/mies.Brutto miesięcznie - UoP
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Staż / Junior
Forma zatrudnienia
UoP, UoP, UoP, UoP, UoP
Tryb pracy
Praca hybrydowa

Wymagane umiejętności

HR

Microsoft Office Excel

rekrutacja

Opis stanowiska

Obecnie dla naszego międzynarodowego klienta poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Młodszy Koordynator / Młodsza Koordynatorka ds. Rekrutacji.

Poszukujemy osoby, która wesprze zespół Talent Acquisition w codziennych działaniach rekrutacyjnych.

Dodatkowe informacje

  • Praca hybrydowa (Warszawa)

  • Praca w pełnym wymiarze godzin (standardowe godziny biznesowe, 9-17)

Oferowane wynagrodzenie

  • Wynagrodzenie: od 6.000 do 7.000 PLN brutto/miesiąc/UoP, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji

Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:

  • Posiadasz pierwsze doświadczenie w obszarze rekrutacji (agencja / in-house / staże)

  • Swobodnie komunikujesz się w języku polskim (C1+) i języku angielskim (B2+)

  • Potrafisz pracować z dokumentami i harmonogramami

  • Dobrze organizujesz swoją pracę

  • Jesteś osobą proaktywną i otwartą na naukę

Mile widziane:

  • Doświadczenie w rekrutacji IT

Zadania, które na Ciebie czekają:

  • Publikowanie ogłoszeń na portalach wewnętrznych i zewnętrznych

  • Umawianie spotkań rekrutacyjnych

  • Wsparcie w bieżących procesach rekrutacyjnych

  • Weryfikacja CV, prowadzenie krótkich rozmów telefonicznych (phone screening)

  • Współpraca przy projektach EB i candidate experience

  • Pomoc w przygotowywaniu dashboardów i raportów

Nasz proces rekrutacji

Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej

Potrzebujesz więcej informacji?

Skontaktuj się ze mną: martyna.choinka@astek.net

Co oferujemy

  • Długoterminowa współpraca

  • Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji

  • Mentoring Competence Center - bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami

  • Jasna ścieżka kariery

  • Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)

  • Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe

System rekomendacji

Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl! Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/

Klauzula informacyjna

Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania znajdzie Pan/Pani TU:

http://astek.pl/polityka-prywatnosci W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres privacy@astek.pl lub pisemnie na adres administratora. Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o. [Link]

Nr ref.: AO221605

6 000 - 7 000 PLN/mies.

Brutto miesięcznie - UoP