• Oferty
  • Hello HR Blog
  • Newsletter

Hello HR

Portal pracy przyszłości.

Dodaj ogłoszenie
Zdalnie
HR Specialist
new
HR
CodeTwo - HRejterzy

HR Specialist

CodeTwo - HRejterzy
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Specjalista/Mid
Forma zatrudnienia
Umowa o pracę
Tryb pracy
Praca w pełni zdalna
Wymagane umiejętności
analityczność
efektywność
Microsoft Word
Excel
Opis stanowiska

Jesteśmy 90-osobowym zespołem, który tworzy własne oprogramowanie na platformy Microsoft Azure, Office 365, Exchange i SharePoint. Nasze programy wykorzystywane są w ponad 100 000 przedsiębiorstw w 150 krajach świata, a wśród naszych klientów są takie firmy jak Shell, Facebook czy Sąd Najwyższy Stanów Zjednoczonych. Mamy grupę krwi C++, nasze biura znajdują się we Wrocławiu i Jeleniej Górze, a nasi małżonkowie są zmuszani do oglądania kanału HRejterzy (bo to nasz kanał).


Więcej na temat naszej firmy możesz dowiedzieć się na stronie: http://www.codetwo.pl/praca


Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko:

HR Specialist


Miejsce pracy: Wrocław* lub Jelenia Góra* lub praca zdalna

* - w czasie epidemii Covid-19 praca w trybie "home office"


Twój zakres obowiązków:


  • Poszukiwanie i rekrutacja nowych pracowników z wykorzystaniem portali pracy, portali społecznościowych i firm zewnętrznych.
  • Opracowywanie, aktualizowanie i rozwój procesów rekrutacji dla poszczególnych stanowisk pracy.
  • Działania promujące Pracodawcę w społecznościach zawodowych, poprzez uczestnictwo w eventach branżowych oraz ich organizacja.
  • Działania promujące Pracodawcę w Internecie, w tym w sieciach społecznościowych.
  • Uczestnictwo w rozmowach rekrutacyjnych i okresowych na prośbę przełożonych i w zakresie przez nich ustalonym.
  • Analiza rynku pracy.
  • Zarządzanie bazą danych kandydatów do pracy w CodeTwo.
  • Zarządzanie ogłoszeniami rekrutacyjnymi.
  • Monitorowanie opinii opublikowanych w Internecie na temat firmy jako Pracodawcy.
  • Budowanie i stałe aktualizowanie systemu ocen pracowniczych, we współpracy z kierownikami działów.
  • Dbanie o proces komunikacji wewnętrznej w firmie.
  • Realizacja zadań związanych z rozliczaniem ewidencji czasu pracy.
  • Realizacja zadań związanych z procesem organizacji badań medycyny pracy oraz szkoleń z zakresu BHP w terminach wynikających z przepisów prawa.
  • Realizacja zadań związanych z wystawianiem, odwoływaniem upoważnień do przetwarzania danych w CodeTwo, oraz prowadzeniem ich rejestru.
  • Nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentacji kadrowo-płacowej.
  • Kontakt z urzędami i instytucjami administracji państwowej i publicznej.
  • Współpraca z kierownikami innych działów.


Nasze wymagania:


  • Pozytywna energia, pracowitość i zaangażowanie.
  • Samodzielność, analityczne myślenie, umiejętność rozwiązywania problemów, nastawienie na rozwój i naukę.
  • Dbałość o szczegóły (pedantyczność mile widziana).
  • Umiejętność zamykania zadań w założonym czasie oraz zachowanie systematyczności, ładu i porządku w czasie ich realizacji.
  • Umiejętność efektywnej organizacji pracy własnej przy pomocy innego narzędzia niż sticky notes.
  • Dobra znajomość obsługi komputera w szczególności programów Microsoft Word i Excel.
  • Dobra znajomość języka angielskiego, która pozwoli Ci na komunikację (przynajmniej pisaną) z naszymi dostawcami.
  • Co najmniej 2 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
  • Bycie innym HRowcem niż nasz CEO w tym, tym i tym filmie.


To oferujemy:


  • Możliwość wyboru pomiędzy pracą zdalną, pracą w biurze we Wrocławiu lub Jeleniej Górze.
  • Pracę z wykorzystaniem najnowszych narzędzi i technologii.
  • Możliwość samorozwoju, ciągłego poszerzania i doskonalenia swoich kompetencji.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie.
  • Jeśli nie jesteś fanem zgiełku wielkich miast i korków, to wybierając pracę w naszym biurze w Jeleniej Górze, będziesz pracować w jednym z najpiękniejszych miejsc w Polsce (a według wielu z nas, nie tylko w Polsce), które pozwala na uprawianie różnorodnych sportów i aktywności, zwłaszcza w połączeniu z ruchomymi godzinami pracy.
  • Pakiet relokacyjny dla osób chcących przeprowadzić się do Jeleniej Góry.
  • Zwrot kosztów dojazdu na rekrutację.
  • Inne bonusy: dopłatę do karty Multisport, grupowego ubezpieczenia pracowniczego, pakietu medycznego, darmowe polskie jabłka, kolumbijskie banany i cukierki, imprezy integracyjne, pizzadays oraz 90 współpracowników, którzy rozumieją, co do nich mówisz.