Specjalista ds. Rekrutacji
Recruitment
Specjalista ds. Rekrutacji
Warszawa
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Specjalista / Mid
Forma zatrudnienia
Dowolna, Dowolna, Dowolna, Dowolna, Dowolna
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wymagane umiejętności
Opis stanowiska
BNI jest największą organizacją rekomendacji biznesowych na świecie. W BNI od ponad 30 lat zrzeszamy przedsiębiorców, którym pomagamy budować zaufanie i wartościowe relacje biznesowe. Wierzymy, że najwięcej zyskuje ten, kto dużo daje od siebie, a siła rekomendacji i zaufanych kontaktów w biznesie są kluczowe do osiągnięcia sukcesu.
Filozofia „Givers Gain” jest naczelną wartością, którą się kierujemy - dający dostaje.Jeśli myślisz podobnie i jesteś osobą z otwartym umysłem, ucząca się przez całe życie i poszukującą nowych dróg, dołącz do nas! Może to być dla Ciebie okazja do udziału w budowaniu pozytywnej zmiany kultury biznesowej w Polsce.
Twój zakres obowiązków:
- Prowadzenie procesów rekrutacji – tworzenie ogłoszeń rekrutacyjnych, prowadzenie selekcji i rozmów z kandydatami, udzielanie wsparcia menedżerom podczas spotkań zatwierdzających, koordynowanie procesu rekrutacji end-to-end;
- Zarządzanie systemem ATS, zakładką kariera na stronie internetowej organizacji oraz profilem pracodawcy w serwisach rekrutacyjnych;
- Koordynacja procesu wdrożenia nowych pracowników do organizacji (onboarding);
- Koordynacja współpracy z zewnętrznymi dostawcami usług rekrutacyjnych;
- Monitorowanie rynku pracy, w tym raportów dot. płacy, benefitów etc.
- Projektowanie procesów i rozwiązań mających na celu przyciągnięcie najlepszych kandydatów z rynku;
- Zarządzanie programem poleceń pracowniczych;
- Budowanie oraz umacnianie wizerunku BNI jako pracodawcy,
Nasze oczekiwania:
- Minimum 4 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacyjnych;
- Umiejętność skutecznej rekrutacji i poszukiwania kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych kanałów;
- Umiejętność budowania i utrzymywania relacji z menedżerami oraz elastycznego dopasowania działań do zmieniających się potrzeb biznesowych;
- Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, w tym umiejętność skutecznego dialogu na różnych poziomach organizacji;
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2;
- Referencje od poprzednich pracodawców;
Doświadczenie w prowadzeniu skutecznych procesów rekrutacyjnych metodą Direct Search będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
- odpowiedzialne stanowisko z jasno określonymi celami, umożliwiające rozwój kompetencji w międzynarodowym środowisku biznesowym;
- dopasowane do roli narzędzia pracy – laptop, smartfon oraz dedykowane systemy IT;
- formę współpracy dopasowaną do Twoich potrzeb: umowa o pracę lub kontrakt B2B;
- dodatkowe benefity: prywatna opieka medyczna, karta Multisport, dofinansowanie nauki języków obcych;
- nieograniczone możliwości rozwoju: dostęp do szkoleń, platformy e-learningowej BNI University, firmowej biblioteki oraz mentorów i ekspertów BNI;
- komfortową przestrzeń biurową w centrum Warszawy.
Rekomendowane oferty
Rekomendowane oferty