🤓 Specjalista ds. Personalnych (1/2 etatu)
Undisclosed salary
🌍 FIEGE Logistics Sp. z o.o. | Jarzębinowa 37A, Oława
🖥 https://www.fiege.com/pl/#szkolenia, #rekrutacja, #hrbusinesspartner
Firma FIEGE od niemal 150 lat obsługuje logistycznie międzynarodowych klientów z branży modowej, dóbr konsumpcyjnych, opon, opieki zdrowotnej, artykułów medycznych i wielu innych. Jesteśmy jednym z dziesięciu największych dostawców usług logistycznych w Europie, zatrudniamy 15 000 pracowników w ponad 180 lokalizacjach w 15 krajach na całym świecie. Jako firma rodzinna oferujemy nie tylko pasjonujące i różnorodne zadania, ale także przyjazne miejsca pracy w bezpiecznym środowisku ze zmotywowanymi zespołami.
W Stanowicach zarządzamy magazynem przy zakładzie przemysłowym naszego Klienta z branży spożywczej.
Szukasz nowych możliwości zawodowych w inspirującym środowisku pracy, z bardzo dobrymi perspektywami rozwoju u stabilnego pracodawcy?
Mamy zatem odpowiednią pozycję dla Ciebie.
Miejsce pracy: Stanowice k. Oławy
Wymiar czasu pracy: 1/2 etatu
FIEGE OFERUJE MI:
Wymiar czasu pracy: 1/2 etatu
FIEGE OFERUJE MI:
- dołączenie do nowego, rozwijającego się oddziału naszej organizacji
- okazję do nauki i rozwoju w szerokim, kompleksowym spektrum procesów HR
- swobodę działania, możliwość wdrażania własnych pomysłów, realny wpływ na rozwój firmy
- bliską współpracę z zarządem jednostki i bezpośrednie przełożenie na działalność biznesową
- wymianę wiedzy pomiędzy różnymi jednostkami naszej organizacji
- angażujące środowisko pracy w rodzinnej firmie o międzynarodowych standardach
- przejrzysty system premiowy oraz świadczenia pozapłacowe (prywatna opieka medyczna, dofinansowanie Multisport i nauki j. angielskiego, bony świąteczne dla każdego)
- elastyczny czas pracy w wymiarze 1/2 etatu.
ZADANIA:
- wesprzesz kadrę menedżerską w realizacji procesów i procedur HR, będziesz doradzać w zakresie stosowania narzędzi HR i prawa pracy
- będziesz sporządzać analizy i raporty, monitorować kluczowe wskaźniki HR, rekomendować i prowadzić odpowiednie działania korygujące
- poprowadzisz kompleksowe procesy rekrutacji i selekcji personelu
- weźmiesz udział w zarządzaniu procesem wdrażania nowych pracowników
- zajmiesz się koordynacją szkoleń zewnętrznych/wewnętrznych
- zaangażujesz się we współtworzenie i realizację PR wewnętrznego oraz marketingu personalnego (komunikacja wewnętrzna)
- zadbasz o budowanie wizerunku pracodawcy na rynku pracy
- będziesz współrealizować projekty z obszaru miękkiego HR
- będziesz odpowiadać za obsługę i koordynację dokumentacji pracowniczej (umowy o pracę, aneksy, rozwiązania umów o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenia, itp.).
PROFIL:
- doświadczenie zawodowe w podobnym zakresie obowiązków
- dobra znajomość pakietu MS Office (zwłaszcza MS Excel)
- praktyczna znajomość przepisów prawa pracy
- komunikatywna znajomość języka angielskiego
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne oraz łatwość budowania relacji biznesowych z osobami na różnych szczeblach organizacji
- samodzielność i inicjatywa w działaniu
- wysokie poczucie odpowiedzialności za powierzone zadania
- rzetelność, dokładność i systematyczność
- umiejętność analizowania problemów, szukania i rekomendowania rozwiązań
- umiejętność efektywnego działania w dynamicznym środowisku, bardzo dobra organizacja pracy
- odporność na stres, uśmiech i konstruktywne nastawienie :)