🤓 Stanowisko ds. rekrutacji i projektów HR
Undisclosed salary
🌍 PKP Intercity | Centrum, Warszawa
🖥 https://www.intercity.pl/pl/#office, #zaangażowanie, #Rekrutacja
PKP Intercity to największy polski operator kolejowy, który uruchamia ok. 380 pociągów dziennie. Łączy centra miast oraz ośrodki turystyczne, a także umożliwia wygodne podróżowanie po Europie. Zatrudnia 8,5 tys. pracowników w całym kraju.
Stanowisko ds. rekrutacji i projektów HR, Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi
Miejsce pracy: Warszawa
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- kompleksową realizację procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i wyższego szczebla, zgodnie z wewnętrznymi procedurami i przepisami (prowadzenie selekcji kandydatów, wywiadów telefonicznych i spotkań rekrutacyjnych, opracowywanie dokumentacji rekrutacyjnej, rekomendacji, bieżący kontakt z kandydatami, udzielanie informacji zwrotnej kandydatom),
- dbałość o prawidłowy przebieg rekrutacji,
- projektowanie i realizację sesji AC/DC,
- poszukiwanie i wdrażanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów,
- współpracę z agencjami doradztwa personalnego, urzędami pracy, szkołami wyższymi i średnimi w zakresie planowanych rekrutacji,
- projektowanie i wdrażanie nowoczesnych narzędzi w obszarze HR,
- uczestnictwo w różnego rodzaju projektach w obszarze HR np. inicjowanie, prowadzenie działań w obszarze employer brandingu i onboardingu,
- wsparcie w organizacji i nadzór nad przebiegiem praktyk studenckich oraz staży.
Wymagania:
- 2 lata doświadczenia w prowadzeniu samodzielnych procesów rekrutacyjnych oraz realizacji projektów w obszarze miękkiego HR,
- doświadczenie w ścisłej współpracy z menedżerami w organizacji w zakresie prowadzonych projektów,
- praktyczna wiedza z obszaru ZZL, w tym w zakresie rekrutacji, selekcji i narzędzi pozyskiwania kandydatów,
- otwartość na wyzwania oraz elastyczność w zakresie pracy i obowiązków (różnorodność projektów),
- szybka adaptacja do zmian,
- ambicja, zaangażowanie i odpowiedzialność za realizowane zadania,
- umiejętność pracy zarówno samodzielnej jak i w zespole,
- wykształcenie wyższe (mile widziane w obszarze ZZL),
- dobra znajomość MS Office (Word, Excel).
Oferujemy:
- pracę u największego pracodawcy na rynku kolejowych przewozów pasażerskich,
- benefity pozapłacowe m.in. zniżka na przejazdy kolejowe, pakiety medyczne i sportowe, dofinansowanie do nauki i szkoleń, dofinansowanie do wczasów,
- wsparcie aktywności sportowych – drużyny firmowe,
- dodatkowy dzień wolny w roku - 25.11. Dzień Kolejarza,
- współpracę z super ludźmi z HR :) oraz atmosferę wsparcia,
- szkolenia wewnętrzne z rekrutacji, standardów i procedur,
- zdobycie doświadczenia i wiedzy z zakresu HR,
- możliwość rozwoju zawodowego i osobistego,
- uczestnictwo w różnorodnych projektach HR-owych,
- udział w wydarzeniach employer brandingowych,
- współpracę w oparciu o umowę o pracę.