🤓 HR Specialist
7 000 - 10 000 PLN netto
🌍 Pragmatists | Domaniewska 37A, Warszawa
🖥 https://pragmatists.pl/#sourcing, #recruitment, #HR
HR & Recruitment specialist
Pragmatists to 50-osobowy software house dostarczający wartościowe i wysokiej jakości dedykowane oprogramowanie dla biznesów z całego świata. Najważniejszy jest nasz zespół, bo to z nim spędzamy całe dnie i to jego dobrostan, motywacja i kompetencje wyróżniają nas na rynku. Pragmatists tworzy mnóstwo mądrych, dojrzałych i zaangażowanych ludzi, dlatego działamy w oparciu o partycypacyjne zarządzanie i dynamiczną strukturę organizacji. Daje to nam szansę wykorzystywać mocne strony całego zespołu, pozwalając wszystkim, mieć realny wpływ na kształt i działalność firmy oraz rozwijać swoje umiejętności na wielu polach.
Będziesz właściwą osobą na to stanowisko, jeśli w zgodzie z naszą kulturą organizacyjnej wesprzesz nasz zespół poprzez:
- Wzięcie odpowiedzialność za proces rekrutacji, współpracę z agencjami, oraz całościowe doświadczenie kandydatów w trakcie procesu rekrutacji.
- Zaopiekowanie się obszarem Employer Branding oraz jego komunikacją w kanałach cyfrowych. Szukamy osoby tworzącej wizerunek firmy zarówno w sferze online, jak i offline - potrafiącej budować materiały wspierające komunikowanie potencjalnym przyszłym pracownikom czym i jakie jest Pragmatists.
- Wspieranie działań skoncentrowanych na budowanie kultury feedbacku, procesów motywacyjnych, zaangażowania, badania potrzeb pracowników i ich rozwoju.
- Budowanie strategii dla swojego obszaru działań, oraz zarządzać swoimi zadaniami i czasem.
- Bycie ambasadorem/ambasadorką Pragmatists. Często będziesz pierwszym punktem kontaktu z naszą firmą, więc musisz dobrze rozumieć potrzeby i motywacje potencjalnych przyszłych naszych koleżanek i kolegów.
W zakresie działań rekrutacyjnych szukamy osoby z:
- Doświadczeniem w prowadzeniu rekrutacji w branży IT - (preferowane w software house).
- Zdolnością koordynacji kilku procesów rekrutacyjnych równocześnie.
- Znajomością rynku IT oraz bieżących stawek.
- Znajomością portali rekrutacyjnych dedykowanych IT.
- Znajomością rynku agencji oraz cen usług success fee itp.
- Praktyczną znajomością narzędzi rekrutacyjnych oraz metod sourcingu.
- Angielskim na poziomie B2
Z nami możesz liczyć na:
- 10% czasu pracy w miesiącu na własny rozwój zawodowy.
- Możliwość pracy zdalnej.
- Umowę o pracę lub kontrakt B2B.
- Naukę poprzez spotkania brown-bag, hackathony, udział w warsztatach, szkoleniach i konferencjach, firmową “biblioteczkę”. Budżet konferencyjny i wiele innych sposobów rozwoju.
- Możliwość wymieniania się wiedzą i wspólnego podejmowania decyzji, bez odgórnego narzucania rozwiązań!
Chociaż szukamy doświadczonej osoby, w ramach pracy będziesz współpracować z osobami odpowiedzialnymi za zarządzanie firmą, kulturę organizacyjną, marketing i content, oraz oczywiście z zespołami projektowymi.
Chcemy by dołączyła do nas osoba, która będzie chciała współtworzyć Pragmatists i pomoże nam razem stać się jeszcze lepszym miejscem do pracy i efektywniejszą organizacją.