return to list

馃 HR Business Partner

Undisclosed salary

馃實 uPacjenta | Jutrzenki 100, Warszawa

馃枼 http://upacjenta.pl

#startup, #HR, #HRBP

Cenisz sobie inicjatyw臋 i samodzielno艣膰 dzia艂ania? Chcesz pracowa膰 w miejscu, w kt贸rym wa偶na jest wsp贸lna misja i cel? Ch臋tnie przejmujesz inicjatyw臋 i zarz膮dzasz projektami HR? Do艂膮cz do nas na stanowisko HR Business Partner i kreuj razem z nami organizacj臋, kt贸ra zmienia 艣wiat na lepsze! 

Kim jeste艣my?
Nasz膮 misj膮 jest transformowanie profilaktyki zdrowia na 艣wiecie i poprzez te dzia艂ania sprawianie, aby ludzie 偶yli d艂u偶ej w zdrowiu. Tworzymy i udoskonalamy platform臋, kt贸ra przenosi badania laboratoryjne do dom贸w i biur. Przekonujemy, 偶e lepiej zapobiega膰 ni偶 leczy膰 i chcemy m贸wi膰 o tym coraz szerzej 鈥 nie tylko w Polsce, ale i na 艣wiecie. 

Jako HR Business Partner b臋dziesz odpowiedzialny/a za wsp贸艂tworzenie strategii HR, blisk膮 wsp贸艂prac臋 z liderami w organizacji, prowadzenie projekt贸w HR-owych i wspieranie rozwoju naszej kultury. Jeste艣my firm膮, kt贸ra bardzo szybko si臋 rozwija, ma w planach podb贸j nowych rynk贸w zagranicznych, i w kt贸rej dzia艂ania HR maj膮 kluczowe znaczenie. Jako HRBP otrzymasz tak偶e  autonomi臋 w dzia艂aniu i przestrze艅 na sw贸j rozw贸j. 

馃殌Do Twoich obowi膮zk贸w jako HRBP nale偶e膰 b臋dzie:


馃挕Na tym stanowisku wymagamy:


馃挭Mile widziane:


馃W zamian za Twoj膮 wiedz臋 i do艣wiadczenie oferujemy:


鉂揓ak b臋dzie wygl膮da膰 nasz proces rekrutacyjny?

  1. rozmowa telefoniczna 
  2. spotkanie online/w biurze z Head of People&Culture, COO i/lub innym liderem organizacji 
  3. zadanie rekrutacyjne
  4. decyzja ;)

馃幆Nasze warto艣ci: 
 
uPacjenta winning formula: 
  1. Act like a founder 
  2. Be customer oriented
  3. Focus on the greatness impact 
  4. Work as a team
  5. Test your ideas fast and iterate
  6. Always be open for honest feedback