Recruitment Specialist with Ukrainian/Russian

Human Group to organizacja o wyjątkowej dynamice, nastawiona na konkretne, mierzalne efekty. Rozwijamy nowe linie biznesowe, wdrażamy innowacje zarówno w codzienną pracę zespołów, jak i na zakładach pracy naszych klientów. Codziennie sięgamy po ambitne cele – z odwagą i energią, której oczekujemy od każdego członka zespołu. Nie jesteśmy korporacją, lecz miejscem, gdzie decyzje zapadają szybko, a efekty pracy są realnie doceniane. Szukamy ludzi gotowych podjąć wyzwanie i współtworzyć nasz sukces 🚀

Poszerzamy nasz zespół i poszukujemy energicznego, pełnego zaangażowania i kreatywności IT Rekrutera!

Jeśli potrafisz rozmawiać z programistami w ich języku, rozumiesz różnicę pomiędzy Javą a Javascriptem, a Python to dla Ciebie nie jest wyłącznie nazwa węża po angielsku, to szukamy właśnie Ciebie! 😎

Twoje obowiązki:

• Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska IT (m.in. programiści, administratorzy, analitycy, DevOps, testerzy) – od momentu pozyskania zapotrzebowania po finalną ofertę zatrudnienia.
• Tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych na odpowiednich portalach oraz mediach społecznościowych.
• Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search i sourcing (m.in. LinkedIn, GitHub, Stack Overflow).
• Weryfikacja kompetencji technicznych i dopasowania kandydatów do kultury organizacyjnej.
• Budowanie i utrzymywanie relacji z kandydatami na każdym etapie procesu rekrutacyjnego.
• Współpraca z hiring managerami i zespołami technicznymi w celu zrozumienia wymagań stanowiskowych oraz optymalizacji procesu rekrutacyjnego.
• Dbanie o pozytywny wizerunek firmy jako pracodawcy (employer branding).
• Udział w projektach HR-owych oraz inicjatywach mających na celu usprawnienie procesów rekrutacyjnych.

Nasze wymagania:

• Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w rekrutacji IT na różnorodne stanowiska (Dev, Testerzy, DevOps, QA, Data, Cloud, Security)
• Doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji end2end
• Znajomość branży, technologii i posługiwanie się odpowiednią terminologią
• Znajomość metod i narzędzi sourcingowych w praktyce
• Mile widziane doświadczenie z Traffitem

Za Twoje zaangażowanie oferujemy:

• Realny wpływ na rozwój organizacji – wiemy, że praca to coś więcej niż lista zadań. U nas możesz testować swoje pomysły i wykazać się inwencją, 
• Wymagający, ale satysfakcjonujący rytm – u nas rozwiniesz swoje umiejętności, bo każdy dzień przynosi nowe wyzwania i okazje do rozwoju, 
• Pakiet benefitów pozapłacowych – karta Multisport, rozszerzony pakiet Luxmed, prezenty na urodziny (a już wkrótce rozszerzymy nasz pakiet benefitów o dodatkowe korzyści 🤫).
• Każdy z nas ma indywidualny budżet szkoleniowy, który daje wolność wyboru: kursy, warsztaty, certyfikaty – to Ty decydujesz, co najlepiej wesprze Twoją ścieżkę rozwoju, 
• Ogólnofirmowe przyjęcia i spontaniczne wyjścia - wierzymy, że pomysły i relacje rodzą się także poza biurem, 
• Przestrzeń do działania na rzecz innych – Bieg Firmowy, Szlachetna Paczka i liczne akcje CSR.

Proces rekrutacyjny:

• Analiza Twojej aplikacji
• Rozmowa z naszą rekruterką Patrycją
• Rozmowa z HR Managerką Natalią
• Feedback lub oferta 🥳